Salario Profesional Altamente Cualificado en España 2025 

Índice de contenidos

1. Salario mínimo para Profesionales Altamente Cualificados
2. Salario en especie del Profesional Altamente Cualificado
3. Retribución variable para Profesionales Altamente Cualificados
4. Alternativas salariales al permiso de trabajo para Profesionales Altamente Cualificados
5. Cambios del salario mínimo para Profesional Altamente Cualificado

¿Cuánto Debe Ganar un Profesional Altamente Cualificado en 2025?

Para que un trabajador sea considerado altamente cualificado en España y pueda optar a este tipo de permiso de trabajo, debe percibir un salario que cumpla con ciertos umbrales salariales establecidos por la normativa.

Salario Mínimo para Solicitar el Permiso de Trabajo para Profesional Altamente Cualificado

En 2025, por el momento los umbrales salariales para profesionales altamente cualificados en España siguen siendo los siguientes: 

• Directores y gerentes: 54.142 euros anuales brutos.

• Técnicos y profesionales científicos e intelectuales: 40.077 euros anuales brutos.

Sin embargo, en ciertos casos, se puede aplicar un coeficiente reductor del 0,75 en dichos umbrales. Esto aplica a: 

• Profesionales jóvenes menores de 30 años.

Con esta reducción, el salario para profesional altamente cualificado podría establecerse en: 

• 40.606,5 euros anuales brutos para directores y gerentes. 
• 30.057,75 euros anuales brutos para técnicos y profesionales científicos e intelectuales.
  
   

¿El salario mínimo para Profesional Altamente Cualificado incluye el salario en especie?

No. El salario mínimo base que debe percibir un profesional altamente cualificado en 2025 corresponde a las cuantías anteriormente especificadas. Si la empresa lo desea, además, puede añadir a la oferta una parte de salario en especie, que no deberá superar el 30% del total del salario. Es decir, el salario en especie no puede ir en detrimento de la cuantía mínima a percibir en euros.

¿El salario mínimo para Profesionales Altamente Cualificados puede incluir los bonus? 

No. El requisito de salario mínimo para profesionales altamente cualificados solo tiene en cuenta la parte fija de la retribución salarial. La parte variable, si existiera, como bonus, comisiones o premios en función de la consecución de objetivos o la productividad no se tendrá en cuenta a la hora de valorar la candidatura.

La oferta de trabajo no alcanza el salario mínimo para solicitar el permiso para profesional altamente cualificado ¿Qué puede hacer mi empresa? 

Si el puesto de trabajo que va a ocupar el candidato no comunitario en España no ofrece el salario mínimo para profesional altamente cualificado existen varias fórmulas que puede aplicar la empresa para solicitar un permiso de trabajo para este candidato y que pueda trabajar en España:

• Optar por solicitar un permiso de trabajo por cuenta ajena. Este tipo de permiso se realiza a través de un proceso más lento que el de profesional altamente cualificado. Sin embargo, el salario mínimo exigible se sitúa conforme al convenio colectivo aplicable a cada puesto de trabajo concreto.
  
  
• Solicitud de permiso de trabajo intraempresarial: si el candidato ya es empleado de la empresa contratante en otra sede fuera de España (es decir, en otra entidad del mismo grupo empresarial), la empresa puede solicitar un permiso de trabajo intraempresarial para trabajar en España, si bien el candidato mantendría el contrato laboral en el país de origen.

¿Cambiará el salario mínimo para Profesionales Altamente Cualificados en 2025?

Es posible que a lo largo de 2025 se eleve el salario mínimo requerido para Profesional Altamente Cualificado.

Si bien no existe por el momento ninguna resolución oficial al respecto, sí hay comunicaciones por parte de las autoridades competentes en referencia a este posible aumento del umbral salarial.

Este ajuste tendría por objetivo alinear los salarios de los profesionales altamente cualificados con el aumento del salario mínimo interprofesional.

También se conoce que esta medida podría afectar al coeficiente de reducción del 0,75 del umbral del salario mínimo de profesional altamente cualificado para menores de 30 años. Si fuera el caso, todos los solicitantes tendrán que cumplir los mismos requisitos salariales mínimos independientemente de su edad.

Es importante tener en cuenta que de momento no se ha efectuado ningún cambio ni se conoce fecha exacta si finalmente se produjera el aumento del salario para Profesional Altamente Cualificado. 

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